Yeni Üye | Üye Girişi | Sipariş Takibi | Favorilerim | Detaylı Arama | Yardım | Bize Ulaşın | Şifremi Unuttum | Bayi Girişi | Blog
Google+ FaceBook Twitter
Popup

adet sepetinize eklenmiştir.

Toplam Fiyat:
Arkadaş Kitabevi > Kitap > Seçkin Yayınları > Alt Isveren (Taseron) Iliskisi ve Muvazaa Sorunu
Alt Isveren (Taseron) Iliskisi ve Muvazaa Sorunu

Alt Isveren (Taseron) Iliskisi ve Muvazaa Sorunu

Seçkin Yayınları
Adet:  
Seçtiğiniz adet sepete eklenecektir.
Fiyatlarımıza KDV dahildir.
Bu ürünün baskısı yok
%10 İndirim
Arkadaş Fiyatı: 99 TL
Etiket Fiyatı: 110 TL
Kazancınız: 11,00 TL
Kazanacağınız Puan: 198
Twitter Facebook Google + Tumblr More
Ürün Açıklaması
Gün geçtikçe daha da yayginlik kazanan alt isveren iliskileri uygulamada taseronlasma olarak adlandirilmakta ve genelde ucuz isgücü temini için kullanildigi düsüncesiyle taninmaktadir. Bu genel kani reel çalisma iliskileri incelendiginde ileri düzeyde olmasa bile inkar edilemeyen bir durum olarak kendini göstermektedir. Özellikle kamu kurumlarinin personel politikalarini hizmet satin alma yolu ile karsilama tercihi üzerine koymalari, alt isverenligi her geçen gün daha da yaygin hale getirmektedir. Özel sektörde ise sanayii ve ticaret yaninda hizmet alanlarinin genislemesi ve buna göre ihtiyaç duyulan insan kaynaginin dogrudan degil de sirketler araciligiyla temin edilmesi birçok yönden isletmeler açisindan kisa vadeli kolayliklar getirdigi de unutulmamalidir. Hem kamu da hem özel de kamu ve isletme politikasi geregi ortaya çikan alt isveren iliskilerinin kanuni düzenlemeler olmaksizin basi bos birakilmasi halinde ise bundan negatif olarak etkilenen kisiler alt isveren yani taseron isçileri olmaktadir.
Zaten sendikalasma ve dogal olarak toplu is sözlesmesinden yararlanma orani son derece düsük olan bu isçilerin sorunlari olan ferdi, toplu ve sosyal güvenlik haklari kendi isverenlerince yerine getirilmediginde simdilik kanuni düzenlemelerle kendilerinden is alinan asil isverenleri müteselsilen sorumlu tutarak ya da hukuka aykirilik (muvazaali sayilma) yolu ile asil isverenlerle geriye ve ileriye dogru is iliskisi kurarak halletmeye devam edildigi görülmektedir. Kanun koyucu bu alanda yeni bir düzenleme düsünse bile konuyu incelediginde hemencecik çözülmesi mümkün olmayan bir problemle karsilastigini görünce konuyu ertelemekten ve bekletmekten baska çaresinin olmadiginin da farkina varmaktadir. Tüm bu gelismelerin de etkisiyle kitabimizin yogun ilgi görmesi neticesinde üçüncü baskiyi siz degerli uygulayici ve bilim çevrelerine sunmayi uygun bulduk.
Kitapta Bulunan Konu Basliklari
- Sözlesme Hukukunda Muvazaa ve Benzer Kurumlarin Karsilastirilmasi
- Türk Çalisma Hayatinda Alt Isverenligin Is Kanunlarindaki Gelisimi
- 3008, 931 ve1475 sayili Is Kanunu Dönemlerinde Alt Isverenlige Doktrin ve Yarginin Bakisi
- Türk ve Yabanci Hukuk Sistemlerinde Alt Isverenlikte Müteselsil Sorumluluk Uygulamalari
- Alt Isverenlik Iliskisinin Hukuki Düzenlemelerden Dogan sinirlari ve Kanuni Muvazaa Kriterleri
- Alt Isverenlik Iliskisinin Yargi Içtihatlarinda Getirilen Sinirlari ve Yargisal Muvazaa Kriterleri
- Ilgili MevzuatIlgili Yargitay Kararlari (20052013)
Ürün Detayı
ISBN: 9789750224782
Yazar Adı: Ibrahim Aydinli
Yayıncı: Seçkin Yayınları
Dil: Türkçe
Cilt: Karton
En (cm): 17
Boy (cm): 25
Kağıt Cinsi: Avrupa Okuma Kağıdı
Sayfa Sayısı: 831
Baskı Sayısı: 3

Başa Dön